Cuando las mujeres crecen, las Culturas Empresariales evolucionan

ESMASSIVA fue reconocida nuevamente entre las mejores empresas para trabajar del Paraguay en el ranking Great Place To Work® Para Mujeres, alcanzando el Top 4 en la categoría de organizaciones de entre 51 y 250 colaboradores y mejorando además su posición respecto a la edición anterior. Pero detrás de este reconocimiento existe una historia mucho … Leer más

El Top 4 de GPTW también habla del liderazgo de las mujeres en esmassiva

El reciente reconocimiento de ESMASSIVA como Top 4 en el ranking de Great Place To Work® Para Mujeres, en la categoría de empresas de entre 51 y 250 colaboradores, representa mucho más que una posición dentro de una lista. También refleja la construcción de una cultura donde el liderazgo femenino ocupa un rol cada vez … Leer más

Subimos al Top 4 de GPTW Para Mujeres, y el logro está en las personas.

Hay reconocimientos que celebran un momento.Y hay otros que validan años de trabajo silencioso, consistente y colectivo. Este año, ESMASSIVA volvió a ser reconocida entre las mejores empresas para trabajar del Paraguay en el ranking de Great Place To Work® Para Mujeres, alcanzando el Top 4 en esta categoría y en empresas de entre 51 … Leer más

Cuando algo ocurre una vez es casualidad, cuando es constante, nace de una estrategia. ¡Felices de ganar nuevamente!

En ESMASSIVA creemos que las grandes culturas organizacionales no se imponen: se construyen, se viven y, sobre todo, se eligen todos los días. Ser nuevamente reconocidos en la premiación temática GPTW Great Evolution 2026 nos confirma que estamos avanzando en la dirección correcta, consolidando un entorno donde las personas encuentran confianza, oportunidades y un propósito … Leer más

La excelencia no se negocia, se trabaja.

ESMASSIVA fue distinguida en la premiación temática GPTW Great Evolution 2026, alcanzando el Puesto 8 en la categoría Organizaciones de 51 a 250 colaboradores, un reconocimiento que celebra la evolución cultural y el compromiso sostenido con la excelencia en la experiencia de sus equipos. Este importante logro refleja el trabajo constante que la organización viene … Leer más

Somos Great, Great, Great!

Durante 2025, Esmassiva consolidó su posicionamiento como referente en gestión de personas al obtener múltiples reconocimientos otorgados por Great Place to Work, que validan la solidez, consistencia y evolución de su cultura organizacional. En 2025, obtuvimos la Certificación Great Place to Work, reflejo directo de la experiencia positiva de nuestros colaboradores y de la coherencia … Leer más

Reconocidos en Ventas y Talento en CX Innovation Awards 2025

El compromiso de Esmassiva con la innovación y la excelencia en la experiencia del cliente fue reconocido en los CX Innovation Awards 2025, uno de los espacios más relevantes del sector en materia de transformación y gestión del servicio. En esta edición, la organización fue distinguida con el premio a Mejor Estrategia de Venta – … Leer más

Importante mención de la APCC hacia Esmassiva

En 2025, Esmassiva fue distinguida por la Asociación Paraguaya de Contact Centers (APCC) con el Reconocimiento al Espíritu de Movimiento, un premio que destaca a las organizaciones que impulsan activamente la evolución y profesionalización del sector. Este reconocimiento pone en valor una forma de trabajar basada en el dinamismo, la adaptación constante y el compromiso … Leer más

Premio LATAM ALOIC 2025: cuando la responsabilidad social deja huella

El compromiso de Esmassiva con el impacto social y la gestión responsable fue reconocido a nivel regional por la Alianza Latinoamericana de Organizaciones para la Interacción con Clientes (ALOIC), una de las entidades más relevantes del ecosistema de customer experience en América Latina. En el marco de la 14ª edición del Premio LATAM 2025, Esmassiva … Leer más

Conociendo a nuestra gente: Nayda Figueredo

1. ¿Cómo te describirías? En cuanto a tu personalidad Me describiría como una persona capaz de alcanzar lo que me proponga, amable, paciente, introvertida en algunos casos y sobre todo sensible y eficaz. 2. ¿Qué te gustaría mejorar como persona? Me gustaría mejorar el hecho de poder tomar decisiones claras y lograr enfocarme más en … Leer más